2012年12月5号晚，一附院住院中心楼13楼会议室座无虚席，一场精彩纷呈的模拟招聘在这里如火如荼地进行着。本次模拟招聘由bwin必赢就业指导办公室主办，诚邀了一附院人事处姚丽芬处长、大内科主任吴伟教授、大骨科主任黄枫教授、二妇科副主任曾诚教授担任面试官，郭文海书记、附院教育科都宾宾老师和学工办钟天送主任、刘文红老师、何丽老师、李平老师、黄晓其老师出席了本次活动。
模拟招聘在同学们热烈的掌声中拉开帷幕，首先是郭文海书记简单中肯的开场白，强调了一年一度的模拟招聘的重要性以及必要性。然后是主持人介绍了四位面试官后，精彩的面试便开始了。面试过程包括同学的简单自我介绍，面试官的一一考问和同学的回答。本次参加面试共有八名同学，他们都是一院应届毕业生中的佼佼者，每个同学都西装革履，打扮得体，认真面对此次模拟招聘。在面试过程中，每一位面试官都提出不同的问题考验着每一位同学，这些问题既有专业知识的考察，如“独活寄生汤”的组成，如何去预防和判断处理水中毒，也有涉及到面试者的思想认知、团队合作、个性特点、与人沟通等方面，如在大学中最自豪的事是什么，如何面对就业地域和职业的选择等。面试官们抛出来的每一个问题都能够引起现场旁听的同学思考，现场气氛活跃。而面试的同学也尽着他们最大的能力去回答，有的同学能够做到镇定自若、回答流利，也有的同学略显紧张，在回答的时候卡壳。虽然名为模拟招聘，但呈现给同学们的却是一场真真正正的招聘现场。面试结束后，四位面试官分别做了总结，吴伟教授肯定了面试同学的表现同时又提出了基础知识以及临床技能知识的掌握的重要性，也强调了面试同学的态度要适当自信，不可过于自信以及自卑。曾诚教授建议同学们可以反复在脑海想象着面试的场景来应对面试的怯场。姚丽芬处长认为同学们应该做好自己的角色，摆好心态，因为面试官看重的是应聘者未来的能力发展。黄枫教授强调应聘者在回答问题时如何突出重点。面试官们的总结实乃此次面试画龙点睛的一笔。接着是由附院教育科都宾宾老师介绍一附院专科医师培训情况，让同学们了解更多关于专科医师培训这方面的内容。
这次模拟招聘为同学们呈上了一场精彩绝伦的面试现场，带来了非常有意义和价值的就业指导知识，临阵练兵，粮草先行，相信同学们从中收获良多。
